Группа сопровождения по карьерному росту
- Каждый участник ставит себе карьерную цель.
- Я помогаю составить карьерный план, разбиваем большую цель на понятные шаги.
- Вы отчитываетесь в чате по достижению цели.
- Также вы получите стратегию поиска работы.
- С каждым участником мы проводим коуч-сессию по актуальному для него вопросу.
- Вся группа принимает активное участие в обсуждениях, получают инсайты, новую для себя информацию и конечно же новые знакомства и поддержку.
Что мы сделали:
1. Полностью переделали резюме. Совет читателю: Если ваше резюме не приносит вам результата, то есть приглашений на собеседования, то вам его нужно определённо его переделать.
2. Написали сопроводительное письмо
3. Составили стратегию поиска работы: расширили каналы поиска работы и прописали стратегию.
4. Подготовились к собеседованиям, скорректировали его ответы на некоторые вопросы.
5. И самое главное Илья следовал стратегии, выполнял действия регулярно.
Илья получил оффер и вышел на новое место работы через 2 месяца.
Самое приятное, это то, что Илья получил + 30 % к своим изначальным зарплатным ожиданием.
Илья, суммарный опыт 6 - 7 месяцев во frontend разработке (React).
Он самостоятельно искал работу 4 месяца, но поиски не приносили результата.
Вот какой развернутый отзыв мне написал Илья, сразу после получения оффера: